2024年11月16日初級經(jīng)濟師《人力資源》真題及答案（網(wǎng)友版）

初級經(jīng)濟師責(zé)任編輯：金榮 2024-11-17

摘要：2024年11月16日初級經(jīng)濟師《人力資源》真題及答案在這里！考試結(jié)束后小編給大家整理了初級經(jīng)濟師人力資源真題答案，以供大家考完后估分對答案。不知道大家考得怎么樣呢？是否有把握呀？下面和小編一起來看看吧！

本文為簡版參考答案，以供大家估分參考，更多內(nèi)容可點擊上方藍色圖標“立即下載”，獲取PDF版詳細解析。

單項選擇題

1. 在實習(xí)期間，主要負責(zé)實習(xí)生日常工作管理的是

A.勞動人事糾紛管理部門

B.學(xué)校

C.用人單位

D.勞動行政部門

參考答案：C

2.某公司文員招聘條件包括“年齡不超過35歲”這可能構(gòu)成（）

A.經(jīng)驗歧視

B.年齡歧視

C.刻板歧視

D.學(xué)歷歧視

參考答案：B

3.心理學(xué)家認為，先向?qū)Ψ教岢鲆粋€大要求遭到拒絕以后，再提出比較小的要求，這是較小的要求被滿足的可能增加，這種技巧成為稱為()

A.腳在門檻內(nèi)技巧

B.滾雪球技巧

C.門前技巧

D.折扣技巧

參考答案：C

4.下列員工福利中，不屬于法定福利的是()

A.學(xué)費報銷

B.住房公積金

C.社會保險

D.法定節(jié)假日

參考答案：A

5.小道消息的特點不包括()

A.具有一定的準確性

B.難以預(yù)防

C.傳播速度快

D.以交錯形溝通方式傳播

參考答案：D

6.心理學(xué)家提出，減少偏見的正確方式不包括

A.平等接觸

B.營造消除偏見的環(huán)境

C.順應(yīng)刻板印象

D.分散注意力

參考答案：C

課程名稱	課程價格	課程鏈接
中級經(jīng)濟師（經(jīng)濟基礎(chǔ)知識）備考導(dǎo)學(xué)班	免費	點擊試聽
中級經(jīng)濟師各科試聽視頻	免費	點擊聽課
2025年中級經(jīng)濟師基礎(chǔ)知識考試題庫	9.9元	點擊購買
2025年中級經(jīng)濟師工商管理考試題庫	9.9元	點擊購買
2025年中級經(jīng)濟師人力資源管理考試題庫	9.9元	點擊購買
2025年中級經(jīng)濟師金融專業(yè)考試題庫	9.9元	點擊購買
掃碼查詢>>>是否符合報考條件	掃碼直達>>>經(jīng)濟師課程咨詢
更多經(jīng)濟師課程請點此查看