2022年高級經(jīng)濟(jì)師考試《人力資源》試題訓(xùn)練

高級經(jīng)濟(jì)師責(zé)任編輯：郭蓉 2022-05-27

摘要：2022年高級經(jīng)濟(jì)師考試時間是6月18日，備考2022年高級經(jīng)濟(jì)師的考生，在考前做一定的試題練習(xí)可以有效的鞏固知識點(diǎn)，糾正學(xué)習(xí)過程中的問題。小編為大家準(zhǔn)備了一些試題，一起來看看吧！

下面就是小編為大家整理的試題，答案在每個試題的正下方，一起來測試一下吧！

1、【單選題】公平理論認(rèn)為，員工會將自己的產(chǎn)出與投入的比率與別人的產(chǎn)出與投入的比率進(jìn)行比較。這里的“投入”是指( )。

A．獎金

B．員工的資歷

C．福利

D．工作安全

答案：B

2、【單選題】根據(jù)ERG理論，下列說法正確的是( )。

A．各種需要不可以同時具有激勵作用

B．在某些限制下，人們可以在各種需要間進(jìn)行轉(zhuǎn)化

C．高層次需要不能得到滿足，對滿足低層次需要的欲望就會減弱

D．權(quán)力需要是指個體維持重要人際關(guān)系的需要

答案：B

3、【多選題】從激勵作用角度可以將激勵分為( )。

A．正向激勵

B．自我激勵

C．他人激勵

D．物質(zhì)激勵

E．負(fù)向激勵

答案：AE

注：以上試題來源于網(wǎng)絡(luò)，如有侵權(quán)，可聯(lián)系客服刪除。

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